Hälso- och sjukvård

Vi ställer höga krav på ökad tillgänglighet, delaktighet och valmöjlighet för patienten och därför ska verksamheten utgå från dessa synsätt när man utvecklar organisationen och arbetssätten. För att lyckas krävs goda relationer mellan patient och personal och då krävs hög kontinuitet för patienten i mötet med vården.

Patienten är expert på sig själv som person och sin livssituation medan personalen är experter på det medicinska. Ömsesidig kommunikation ger trygghet och skapar delaktighet och där är kunskap i det svenska språket hos personalen viktigt. Om dessa kompetenser sammanförs, dokumenteras och följs upp, kan resultatet bli nöjdare patienter, ökad patientsäkerhet, ökad jämlikhet samt en effektivare vård.

En nära och tillgänglig vård

Vår region är stor till ytan och det gör att många har långt att åka för att nå hälso- och sjukvården. Samarbetet mellan vården på sjukhuset och med vården på hälsocentralerna och kommunerna ska stärkas. Innovation och verksamhetsutveckling ska främja att verksamheten upplevs nära och tillgänglig för patienten.

Det ska vara enklare att komma till primärvården än att åka till akuten. För att primärvården ska bli tillgängligare så behövs bättre digitala lösningar med stöd av AI, anpassade öppettider och fast vårdkontakt. Patienter ska få en snabbare bedömning av personal som har kompetens utifrån patientens behov.

Tillgången till stöd och vård vid psykisk ohälsa ska vara god i hela länet. Den som söker hjälp ska mötas av kunskap, respekt och snabb hjälp. Tidiga insatser är avgörande, särskilt för barn och unga, där stöd i tid kan göra stor skillnad för hela livet.

Hälsofrämjande och sjukdomsförebyggande arbete

Individen har det yttersta ansvaret för sina levnadsvanor och sitt välbefinnande. Hälso- och sjukvården ska ha en stödjande funktion för dem som behöver och vill förbättra sin livsstil. De mest utsatta grupperna ska fångas upp av primärvården och erbjudas stöd och hjälp.

Ett aktivt folkhälsoarbete och en god och effektiv vård bidrar till en friskare befolkning. All verksamhet ska kännetecknas av att tillvarata och stärka patientens och anhörigas möjligheter till ökad delaktighet och inflytande. Det förebyggande arbetet som skapar en motståndskraftig psykisk och fysisk hälsa ska prioriteras.

Den psykiska ohälsan ökar i alla åldersgrupper och är idag en av våra största folkhälsoutmaningar. Psykisk hälsa handlar om trygghet, delaktighet, framtidstro och att få stöd när livet är svårt. Alla människor ska ha rätt till god psykisk hälsa och till att få professionell hjälp när man behöver det.

Region Jämtland Härjedalens verksamheter ska uppmuntra och utveckla samarbetet med kommuner, förenings- och näringsliv, och andra aktörer som har en viktig roll i folkhälsoarbetet. Patientföreningar och brukarrådens kompetens ska tas tillvara. Region Jämtland Härjedalen ska vara en naturlig samarbetspartner och delta i miljöer där människor befinner sig.

Jämlik och jämställd vård

Vården ska vara jämlik och jämställd. Den ska vara tillgänglig, behovsanpassad, effektiv och ges med hög patientsäkerhet. Vården ska alltid utgå från patienten.

Patientens familje-, arbets- och boendesituation ska beaktas när patientens behov ska tillgodoses. Det medicinska behovet ska vara grunden och där patientens situation i livet ger vägledningen i hur vård, behandling och stöd ska anpassas.

När det är möjligt och lämpligt ska anhörighetsvård uppmuntras och stödet ska vara flexibelt och anpassat. Anhörigvårdarnas roll i samhället ska uppmuntras och värderas högt.

Rehabilitering och sammanhållen vård

Rehabiliterande insatser ska ges utifrån patientens önskemål och behov. Där det är möjligt och lämpligt bör rehabilitering ske i patientens boende för att hitta insatser som lämpar sig i hemmet och anpassas utifrån förutsättningarna som finns.

En sammanhållen barn- och ungdomshälsa är av stor betydelse för att följa barnens utveckling och där det ska finnas en stark samverkan med familjecentralerna och elevhälsan.

För att få en sammanhållen vård och omsorg om de allra mest sjuka äldre behövs ett geriatriskt centrum med kompetens att ge stöd till andra verksamheter inom sjukhuset, hälsocentralerna och kommunerna.

Vi kommer arbeta för att

• du ska ha rätt till en fast vårdkontakt så att du kan få hjälp och råd av någon som känner dig väl.
• införa ett patientkontor som ska ge stöd och hjälp till dig att få din vård i rätt tid.
• stärka samarbetet mellan hälsocentralerna och kommunerna så att du inte hamnar i kläm.
• införa ett geriatriskt centrum så att du kan få en vård anpassad till din ålder.
• högkostnadsskydd för hjälpmedel införs så att du kan känna ekonomisk trygghet oavsett ditt behov.
• språktest genomförs vid rekrytering av personal så du kan bli förstådd av personalen och få patientsäker vård.
• barn och unga ska få hjälp tidigt vid psykisk ohälsa så att du får rätt stöd i tid och kan må bättre.
• primärvården ska ha ett tydligt uppdrag inom psykisk hälsa så att du enkelt kan få hjälp nära dig när du behöver det.
• suicidpreventivt arbete ska prioriteras så att du får stöd och hjälp innan det är för sent.

Ett komplett och väl fungerade akutsjukhus är avgörande för möjligheten att leva och bo i vårt län. Det är en utmaning att upprätthålla kompetensen på personalen med de få människor som bor i länet och därför är det av stor betydelse att Region Jämtland Härjedalen har ett gott samarbete med angränsande län samt med närliggande sjukvård i Norge.

Nationellt ansvar för sjukhusvården

Alla svenska medborgare och personer som har tillstånd att vistas i Sverige bör ha rätt till vård på lika villkor. Ansvaret för hälso- och sjukvården delas mellan stat, region och kommun.

Hälso- och sjukvården står inför stora utmaningar framöver. Orsakerna är flera men den demografiska utvecklingen och välfärdens finansiering är särskilt betydelsefulla.

Befolkningsutvecklingen är central för alla välfärdstjänster och påverkar i hög grad behovet och kräver nya innovationer, både då det handlar om behandling och hur vi kan tillgodose en god tillgänglighet med hög kvalitet.

Det finns stora regionala skillnader gällande kvalitet och köer i vården och därför anser vi att staten ska ha det ekonomiska ansvaret för sjukhusvården. Var du bor ska inte ha en betydelse för vilken vård du kan få.

Samverkan över gränser

En tidigt upptäckt sjukdom kräver betydligt mindre insatser för att åtgärdas, vilket innebär minskat lidande för patienterna och minskade kostnader, därför behövs samarbete mellan olika professioner inom vården. I detta arbete får primärvården en central roll då de har den närmsta kontakten med patienterna.

Sjukhusvården bör anpassas så att vården ges vid det sjukhus som har förutsättningarna att ge den mest effektiva och patientsäkra vården, även om det kan leda till längre resor för att få vården utförd. Detta kräver ett nära samarbete med närliggande län samt med sjukhusvård i Norge.

Tryggare förlossningsvård

Förlossningsvården ska stärkas när det gäller möjligheterna till kontinuitet, uppföljning och återkoppling. Tiden från när önskan om barn uppstår fram till födsel är speciell, särskilt för förstagångsfödande. Strävan ska vara att ha tillgång till samma team av barnmorskor från mödravård till eftervård.

Eftervård och rehabilitering behöver förstärkas. Tiden efter en födelse är en känslig tid där både psykiska och fysiska behov kan uppstå. Brister i uppföljning kan riskera att hälsan utvecklas på ett negativt sätt.

Kortare vårdköer

Patienter ska få vård, inte stå i kö. För att korta vårdköerna måste verksamheten effektiviseras samt den utrustning som finns används under fler av dygnets timmar. Bemanningen behöver förstärkas så att fler vårdplatser kan hållas öppna och köerna kortas.

Personalens tid med patienterna måste öka genom att tid frigörs från administrativa uppgifter. Mer resurser behöver flyttas från administrativa verksamheter till vården för att möta patienternas ökade behov.

Den egna verksamheten måste planera in att ge vård på fler av dygnets timmar än vad som sker idag. Det är en omfattande utveckling att kunna operera även på kvällar och helger men det är en nödvändig utveckling för att patienter ska få vård i tid.

De privata utförare som finns inom hälso- och sjukvården måste i högre grad nyttjas för att korta vårdköerna. Det kan ske genom upphandling, ökat samarbete och att privata utförare kan nyttja den utrustning som finns på sjukhuset när ordinarie verksamhet inte använder den.

Vi kommer arbeta för att

• öka det nationella ansvaret för sjukhusvården så att du inte drabbas av länets svaga förutsättningar.
• minska administrationen inom hälso- och sjukvården så att mer tid och pengar kan läggas på din vård.
• förbättra övergången från barn- och ungdomspsykiatri till vuxenpsykiatri så att du som patient får en övergång utifrån din situation i livet.
• stärka förlossningsvården med kontinuitet från mödravård till eftervård så att du ska känna trygghet inför, under och efter en graviditet.
• du ska kunna få din sjukhusvård utförd i något närliggande län eller i Norge om du har behov av det.
• privata vårdgivare ska upphandlas för att korta vårdköerna så att du kan få vård i tid.
• förbättra möjligheter för privata vårdgivare att använda ledig operations- och behandlingskapacitet på sjukhuset så att du kan få vård i tid.

Vår region är stor till ytan och det gör att många har långt att åka för att nå hälso- och sjukvård. Därför är det viktigt med en stark primärvård som har förutsättningar till en god digital och fysisk tillgänglighet.

Vårt län har många äldre och då krävs ökad kompetens inom geriatrik och samverkan mellan vårdnivåer och vårdgivare. En ökad kunskap om de äldres sjukdomar kan ge ökad livskvalitet för den enskilde och dess anhöriga samt mer kostnadseffektiva behandlingar.

Nära vård för patienten

Närvård är den grundläggande vårdnivån och omfattar basal medicinsk vård, omvårdnad, förebyggande verksamhet och rehabilitering. Närvården utförs digitalt eller geografiskt nära patienten. Närvården utförs främst av primärvården genom Region Jämtland Härjedalen, kommunerna och privata vårdgivare. De svarar för närhet, trygghet och kontinuitet. Därför är det viktigt att närvård kan tillhandahållas i länets alla delar och att verksamheten är decentraliserad.

Mellanvårdsplatser med tillgång till läkare i alla länets kommuner är målsättningen. De äldre har behov av en bättre sammanhållen vård. En bred kompetens inom våra verksamheter gör att vi kan använda våra resurser klokt. En god samverkan förebygger tvister om ansvaret mellan olika huvudmän, där helhetssyn och patientperspektiv ska vara i fokus.

Hälsocentralerna i fokus

Det ska var enklare att komma i kontakt med primärvården än att åka till akuten. För att primärvården ska bli tillgängligare så behövs fler digitala lösningar med stöd av AI, anpassade öppettider, särskilda kontaktvägar för äldre, samt fast vårdkontakt. 

Primärvården ska få ett tydligare uppdrag för akutvården och vårdgarantin bör förstärkas så att den omfattar alla primärvårdens legitimerade yrkesgrupper. Patienter ska få en snabbare bedömning men behöver inte alltid vara av en läkare.

Primärvården ska utvecklas med större delaktighet av personalen och större beslutskraft på de enskilda hälsocentralerna genom att öka hälsocentralernas mandat att utforma verksamheten utifrån patienternas och personalens behov.

Vi vill ha fler utförare inom primärvården för att det ökar valmöjligheten för patienterna, ger ett större utbud av arbetsgivare för vårdpersonal som i sin tur medför bättre arbetsvillkor då konkurrensen om personal ökar.

Förstärkt akutvård

Ambulanssjukvården är en livsavgörande länk i hela sjukvårdssystemet. Att mark- och luftambulans kan komma fram och hjälpa patienter inom rimlig tid är en avgörande faktor för att alla invånare ska känna trygghet.

I dag sker en hel del bedömningar av patienternas tillstånd på plats i hemmet så att de antingen kan få vård på plats, eller komma till rätt vårdnivå. Därför ska förutsättningar för den prehospitala organisationen förbättras.

Utryckningstiderna ska vara så likvärdiga som möjligt så att det inte ska spela någon roll var du bor. Den prehospitala akutvården ska innefatta bedömningsbilar, vägambulans, ambulanshelikopter och ambulansflyg. Samarbetet med kommunerna ska utvecklas så att även kommunernas distriktssjuksköterskor kan vara en del i den prehospitala akutvården.

Många av de patienter som kontaktar SOS Alarm är inte i behov av den prehospitala akutvården. Därför ska Region Jämtland Härjedalens förmåga att göra en regionalt anpassad bedömning av vårdbehovet öka så att rätt insats används vid rätt tillfälle.

Vi kommer arbeta för att

• hälsocentralerna ska ha bra digitala verktyg med stöd av AI, öppen mottagning och anpassade öppettider så att du snabbt kan komma i kontakt med din hälsocentral.
• stärka och utveckla det fria vårdvalet så att du kan välja den vårdgivare du har förtroende för.
• det ska införas ett system med fast vårdkontakt och samordning av ett vårdteam för de mest sjuka och sköra i vården och omsorgen så att du känner trygghet när livet är svårt.
• utveckla den prehospitala akutvården så att du kan känna trygghet med att du kommer få vård i tid om olyckan är framme.
• prioritera förebyggande äldrevård med ett särskilt fokus på prevention av fallolyckor så att du ska kunna leva ett långt och hälsosamt liv.
• vårdgarantin förstärkas så att den omfattar alla primärvårdens legitimerade yrkesgrupper så att du kan få vård någon annanstans om din hälsocentral inte kan ge det i god tid.

En god munhälsa stärker det psykiska och fysiska välmåendet och minskar riskerna för andra sjukdomar. Det egna ansvaret för munhälsan är stort men rätt förutsättningar måste ges.

Stöd och rådgivning till föräldrar, barn och vuxna behöver utvecklas så att kunskapen om vikten av en god munhälsa ökar. När behovet av tandvård uppstår ska hjälp fås skyndsamt främst för att minska smärta och lindande men även för att undvika följdsjukdomar.

Tandvård i rätt tid

Tandvården ska erbjuda patientsäker vård med hög tillgänglighet. För att skapa förutsättningar för det behöver alla privata tandläkare vara delaktiga i ansvaret för barn- och ungdomstandvården i länet.

Om en obalans i ansvaret för barn- och ungdomstandvården uppstår mellan Folktandvården och de privata tandläkarna riskerar det att tandläkare inom Folktandvården får som huvudsakliga sysselsättning vård av barn och unga samt akuttandvård. Detta tillfredsställer inte utvecklingsbehovet för personalen och det försämrar möjligheterna att ha en väl bemannad Folktandvård som klarar sitt uppdrag.

Handledning av nyutbildade tandläkare behöver förbättras för att säkra tillgång till en effektiv och patientsäker tandvård. Detta kan utföras av till exempel tandläkare som gått i pension eller andra kvalificerade allmäntandläkare.

Förbättrad munhälsa

Samverkan med kommunerna behöver utvecklas så att Folktandvården bjuds in till förskolor och skolor för att informera om vikten av god munhälsa. Detta stärker barnens munhälsa och minskar behovet av framtida tandvård.

Vi kommer arbeta för att

• öka samarbetet med länets kommuner så att du och dina barn får stöd och hjälp till en god munhälsa.
• Folktandvården ska fokusera på att utveckla sin verksamhet på orter där det inte finns privata tandläkare.
• utveckla samarbetet mellan Folktandvården och privata tandläkare för att stärka tandakuten så att du får snabb hjälp om olyckan är framme.
• förbättra stöd och rådgivning för en god munhälsan så att du får rätt förutsättningar att ta hand om din mun och dina tänder.
• införa kvalificerad handledning till nyanställda tandläkare inom Folktandvården så att du känner trygghet vid till tandläkarbesök.

Den viktigaste resursen är personalen

Region Jämtland Härjedalen ska utvecklas som attraktiva arbetsgivare i syfte att behålla och attrahera kompetent och engagerad personal. Tillgång till effektiv, trygg och säker vård avgörs av tillgången till välutbildad och välmående personal.

En arbetsgivare att vara stolt över

Ledarskapet är avgörande. Stor tilltro till personalen, deras kunskap och förmåga att lösa problem är nycklar till framgång. Region Jämtland Härjedalen ska vara en arbetsgivare där arbetet sker i en miljö präglad av delaktighet, öppenhet, idérikedom och förmåga att tänka i nya banor. Målet är att personalen, förutom att trivas på arbetsplatsen, även ska rekommendera Region Jämtland Härjedalen som arbetsgivare.

Delaktighet i arbetet är avgörande för att trivas på arbetet. Därför vill vi att upplägg av arbetsuppgifter ska ske i tät dialog med personalen. För att kunna attrahera ny personal ska lönerna upplevas rättvisa. Chefer ska ha de befogenheter som krävs för att ledarskapet ska fungera på ett tillfredsställande sätt.

Kunskap och kompetens som gör skillnad

Region Jämtland Härjedalen ska stimulera all personal att delta i kompetensutveckling. Kompetensförsörjningen är avgörande för en patientsäker och effektiv vård. Personalen ska beredas möjlighet till utbildning och forskning som gagnar kompetensen och utvecklingen av verksamheten.

Personalen ska ges möjlighet till personlig utveckling utifrån dennes profession och egenskaper samt förmåga. Med personlig utveckling växer människan i organisationen och detta leder till ökade kunskaper och motiverad personal. Karriärvägar inom verksamheten ska stimuleras och jobbrotation ska vara ett naturligt inslag i personalpolitiken.

Vi kommer arbeta för att

• förbättra rekryteringarna av chefer så du möter personal som har chefens stöd i att ge dig den vård du behöver.
• öka resurserna till forskning och utveckling så att du möter engagerad personal som utvecklas och trivs.
• all personal ska jobba på toppen av sin kompetens så att du får träffa rätt personal vid ditt besök.
• fler utbildningstjänster införs så att du får kompetent och trygg personal som ger dig din vård.
• förbättra möjligheten för fortbildning för all personal så att den personal du träffar är stolt och engagerad i sitt uppdrag.